Este artículo fue actualizado por última vez el junio 13, 2024
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La empresa de software Afas ahora ofrece a sus empleados tiempo libre remunerado todos los viernes
Empresa de software Afas ahora ofrece a los empleados tiempo libre remunerado todos los viernes
A partir del próximo año, el proveedor de software Afas cerrará todos los viernes las puertas de su sede en Leusden. El personal ya no tendrá que trabajar ese día, pero seguirá cobrando.
La empresa ha rebautizado ese viernes como “día de desarrollo”, en el que los empleados pueden, por ejemplo, ofrecer cuidados informales, realizar trabajos voluntarios o hacer algo por sí mismos. No se permite enviar correos electrónicos ese día.
Afas espera que los empleados pasen bien el día. “Ver Netflix todo el día o seguir trabajando duro en otra empresa, por ejemplo, no es nuestra preferencia”, escribe la empresa a sus empleados. “Pero no vamos a controlar lo que haces”.
El personal que antes trabajaba cuatro días está logrando avances significativos: a partir del año que viene también se les pagará cinco días.
De 60.000 a 450.000 euros por empleado
Según Afas, la semana laboral de cuatro días es posible porque la productividad de los empleados ha aumentado enormemente en 25 años: de 60.000 euros por empleado al año cuando Afas existía por primera vez a 450.000 euros en 2023. Según la empresa, esto se ha logrado en parte gracias Automatización e inteligencia artificial. caber.
La expectativa es que el personal continúe en esta dirección en el futuro cercano. Por lo tanto, no es la intención trabajar más los demás días para compensar el viernes. Afas también dice que no planea aumentar los objetivos ni contratar personal adicional.
La compañía destaca además que todavía está disponible para los clientes los viernes. Los empleados que tengan que trabajar entonces tendrán su “día de desarrollo” el miércoles.
Jornada oficial de trabajo a domicilio en el de Volksbank
El personal del Volksbank ya no puede trabajar los viernes en la sede central de Utrecht. El banco ha mantenido sus puertas cerradas a los empleados desde la semana pasada y el viernes será un día oficial de trabajo desde casa para ellos.
“Los viernes la ocupación era tan baja que se decidió así”, afirma un portavoz. “De esta manera también podemos reducir costes y, por ejemplo, evitar el despilfarro de energía”.
Empresa de software Afas
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